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咸寧網訊 （記者周瑩 通訊員 宋阿霞 楊經剛）4月18日，在咸安區山水一品三期二標工程和北大空間大洲湖棚戶區改造項目現場，記者看到施工出入口,都安裝了人臉識別功能的攝像頭,建筑工人們正有條不紊的刷臉入場。刷臉實名制考勤流程，是該項目保障農民工工資支付工作的一個重要環節，讓農民工工資發放有據可依。

“工人每天上班，必須刷臉確認身份才能進入工地工作。”北大空間大洲湖棚戶區改造項目經理饒冬冬說，工人實名制考勤與工資掛鉤，項目方根據實名認證和考勤情況制定工資發放清單。

為強化欠薪源頭預防，規范勞動用工管理，切實維護農民工工資報酬權益，市人社局在住建、交通、水利、鐵路等工程建設領域全面實施“安薪工程”，大力開展“標準化安薪項目”選樹活動，著力營造“不敢欠、不能欠、不想欠”的良好氛圍，切實維護農民工合法權益。

“標準化安薪項目”是指工程建設項目在施工過程中嚴格遵守國家勞動用工法律法規，落實各項農民工工資支付保障制度，建立健全預防和解決欠薪的制度機制，按時足額支付工資，使農民工勞有所得、安“薪”無憂。

該項目從組織領導、施工管理、制度落實、配套措施等四個方面進行評估，被認定為“標準化安薪項目”后，可享受一次性獎勵誠信分值、工程建設項目按最低比例繳納工資保證金，且新增項目可共享使用已繳納的工資保證金、優先享受優惠扶持政策等一系列政策獎勵。?

此次活動，以政府投資工程項目和國企項目為重點，逐步擴充到所有在建工程項目。通過選樹活動，發揮“標準化安薪項目”的示范、引領、輻射作用，大幅提升我市工程建設項目勞動用工管理的規范化、標準化、科學化水平，推動實現工程建設領域“基本無拖欠”的目標。